大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于大數(shù)據(jù)技術(shù)在杭州好就業(yè)嗎的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、學(xué)大數(shù)據(jù)未來好找工作嗎?

• 2、大數(shù)據(jù)專業(yè)的就業(yè)率怎樣?

• 3、大數(shù)據(jù)技術(shù)就業(yè)前景

• 4、大數(shù)據(jù)未來的就業(yè)前景怎么樣？

一、學(xué)大數(shù)據(jù)未來好找工作嗎?

目前市場(chǎng)上對(duì)于大數(shù)據(jù)人才的需求量還是很大的，未來的就業(yè)前景是非常不錯(cuò)的，大數(shù)據(jù)人才主要分布在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，其次是金融互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)服務(wù)、游戲、教育、社交等領(lǐng)域，就業(yè)渠道比較多，大概為大數(shù)據(jù)開發(fā)，大數(shù)據(jù)運(yùn)維和云計(jì)算方向；數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析和機(jī)器學(xué)習(xí)方向；可以到互聯(lián)網(wǎng)電商方向，從事運(yùn)營(yíng)維護(hù)、日常管理等工作；電子政務(wù)服務(wù)方向，進(jìn)行基于電子政務(wù)的大數(shù)據(jù)平臺(tái)運(yùn)維；零售金融方向，從事計(jì)算機(jī)應(yīng)用工作。

大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師在一線城市平均薪資都超過了兩萬(wàn)元，一般有三到五年經(jīng)驗(yàn)的工程師，年薪三十萬(wàn)以上都是普通收入；而在一些二線城市，這一崗位的薪資也都超過其他的崗位，處于一個(gè)遙遙領(lǐng)先的地位，一般來說，同一級(jí)別大數(shù)據(jù)工程師的薪酬可能要比其他崗位高20%至30%。千鋒教育擁有多年IT培訓(xùn)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，采用全程面授高品質(zhì)、高體驗(yàn)培養(yǎng)模式，合作企業(yè)達(dá)20000余家，覆蓋全國(guó)一線二線城市大中小型公司，成功幫助20000余名人才實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

二、大數(shù)據(jù)專業(yè)的就業(yè)率怎樣?

大數(shù)據(jù)專業(yè)的就業(yè)率可謂是一片藍(lán)海，據(jù)我們所了解到的情況來看，凡事將大數(shù)據(jù)技術(shù)學(xué)到手之后，找到高薪工作的大有人在。

在國(guó)內(nèi)大數(shù)據(jù)人才的薪酬方面，平均月薪為22322元，比金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)還要高出2000-3000元，令很多人都感到羨慕。其中最高的職位是數(shù)據(jù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)科學(xué)家，月薪高達(dá)37451元、36570元，趕上了一些人的年薪了。月薪最高的城市主要在北京、上海、杭州、深圳，其他城市的月薪一般在2萬(wàn)元以下，一線城市的吸引力果然不同，可能不僅僅是薪水的問題，有些職位在中小城市根本就沒有。

而且其實(shí)由我國(guó)高校開設(shè)大數(shù)據(jù)專業(yè)較晚，相關(guān)畢業(yè)生的數(shù)據(jù)比較稀少，其實(shí)早在2014年，中國(guó)人民大學(xué)、北京大學(xué)、中科院大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)等五所高校就舉辦了聯(lián)合培養(yǎng)數(shù)據(jù)分析碩士的項(xiàng)目。而這一部分畢業(yè)生大部分去了國(guó)內(nèi)知名IT公司或金融機(jī)構(gòu)，就業(yè)形勢(shì)也是非常好的。

所以大數(shù)據(jù)專業(yè)的就業(yè)率還是很不錯(cuò)的，就看你學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)對(duì)自身有什么要求，要求高可以通過不斷深造，有更高的學(xué)歷，拿到更好的offer。如果想就業(yè)，也可以通過在工作崗位中積累經(jīng)驗(yàn)，從而不斷提高自身的薪資水平

三、大數(shù)據(jù)技術(shù)就業(yè)前景

大數(shù)據(jù)的就業(yè)前景還是很不錯(cuò)的。

大數(shù)據(jù)的價(jià)值體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（1）對(duì)大量消費(fèi)者提供產(chǎn)品或服務(wù)的企業(yè)可以利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行精準(zhǔn)營(yíng)銷；

（2）做小而美模式的中小微企業(yè)可以利用大數(shù)據(jù)做服務(wù)轉(zhuǎn)型；

（3）面臨互聯(lián)網(wǎng)壓力之下必須轉(zhuǎn)型的傳統(tǒng)企業(yè)需要與時(shí)俱進(jìn)充分利用大數(shù)據(jù)的價(jià)值。

不過，“大數(shù)據(jù)”在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的巨大意義并不代表其能取代一切對(duì)于社會(huì)問題的理性思考，科學(xué)發(fā)展的邏輯不能被湮沒在海量數(shù)據(jù)中。

著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家路德維?！ゑT·米塞斯曾提醒過：“就今日言，有很多人忙碌于資料之無(wú)益累積，以致對(duì)問題之說明與解決，喪失了其對(duì)特殊的經(jīng)濟(jì)意義的了解。”這確實(shí)是需要警惕的。

在這個(gè)快速發(fā)展的智能硬件時(shí)代，困擾應(yīng)用開發(fā)者的一個(gè)重要問題就是如何在功率、覆蓋范圍、傳輸速率和成本之間找到那個(gè)微妙的平衡點(diǎn)。

企業(yè)組織利用相關(guān)數(shù)據(jù)和分析可以幫助它們降低成本、提高效率、開發(fā)新產(chǎn)品、做出更明智的業(yè)務(wù)決策等等。例如，通過結(jié)合大數(shù)據(jù)和高性能的分析，下面這些對(duì)企業(yè)有益的情況都可能會(huì)發(fā)生：

（1）及時(shí)解析故障、問題和缺陷的根源，每年可能為企業(yè)節(jié)省數(shù)十億美元。

（2）為成千上萬(wàn)的快遞車輛規(guī)劃實(shí)時(shí)交通路線，躲避擁堵。

（3）分析所有SKU，以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)來定價(jià)和清理庫(kù)存。

（4）根據(jù)客戶的購(gòu)買習(xí)慣，為其推送他可能感興趣的優(yōu)惠信息。

（5）從大量客戶中快速識(shí)別出金牌客戶。

（6）使用點(diǎn)擊流分析和數(shù)據(jù)挖掘來規(guī)避欺詐行為。

四、大數(shù)據(jù)未來的就業(yè)前景怎么樣？

大數(shù)據(jù)的就業(yè)前景目前來看是不錯(cuò)的，隨著大數(shù)據(jù)往各垂直領(lǐng)域延伸發(fā)展，對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)專業(yè)的人才，數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、人工智能等偏軟件領(lǐng)域的需求加大，大數(shù)據(jù)領(lǐng)域工作人員薪資水平將持續(xù)增長(zhǎng)，人才供不應(yīng)求。

大數(shù)據(jù)專業(yè)能做哪些工作

隨著國(guó)家重視大數(shù)據(jù)，政府扶持大數(shù)據(jù)，大數(shù)據(jù)在企業(yè)中生根發(fā)芽，開花結(jié)果。未來三至五年，中國(guó)需要180萬(wàn)數(shù)據(jù)人才，但目前只有約30萬(wàn)人。未來幾年，企業(yè)基于大數(shù)據(jù)計(jì)算分析存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析等數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，我國(guó)需要更多的大數(shù)據(jù)人才。

大數(shù)據(jù)開發(fā)方向工作：涉及的崗位諸如大數(shù)據(jù)工程師、大數(shù)據(jù)維護(hù)工程師、大數(shù)據(jù)研發(fā)工程師、大數(shù)據(jù)架構(gòu)師等;

數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析和機(jī)器學(xué)習(xí)方向工作：涉及的崗位諸如大數(shù)據(jù)分析師、大數(shù)據(jù)高級(jí)工程師、大數(shù)據(jù)分析師專家、大數(shù)據(jù)挖掘師、大數(shù)據(jù)算法師等;

大數(shù)據(jù)運(yùn)維和云計(jì)算方向工作：涉及的崗位諸如大數(shù)據(jù)運(yùn)維工程師等;

這其中，數(shù)據(jù)挖掘，數(shù)據(jù)分析這一塊是最容易入門，也是人才缺口最大的一塊工作發(fā)展方向。

大數(shù)據(jù)就業(yè)前景怎么樣

從近兩年大數(shù)據(jù)方向研究生的就業(yè)情況來看，大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的工作崗位還是比較多的，尤其是大數(shù)據(jù)開發(fā)崗位，目前正逐漸從大數(shù)據(jù)平臺(tái)開發(fā)向大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)領(lǐng)域覆蓋，這也是大數(shù)據(jù)開始全面落地應(yīng)用的必然結(jié)果。

從近幾年招聘情況來看，大數(shù)據(jù)開發(fā)崗位的數(shù)量明顯比較多，而且不僅需要研發(fā)型人才，也需要應(yīng)用型人才，所以本科生的工作機(jī)會(huì)也比較多。

當(dāng)前大數(shù)據(jù)技術(shù)正處在落地應(yīng)用的初期，所以此時(shí)人才招聘會(huì)更傾向于研發(fā)型人才，而且擁有研究生學(xué)歷也更容易獲得大廠的就業(yè)機(jī)會(huì)，讀研之后在崗位選擇上可以重點(diǎn)考慮一下大數(shù)據(jù)平臺(tái)開發(fā)，在5G通信的推動(dòng)下，未來云計(jì)算會(huì)全面向PaaS和SaaS領(lǐng)域覆蓋，這個(gè)過程會(huì)全面促進(jìn)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的發(fā)展。

另外，由于人工智能平臺(tái)的陸續(xù)推出，對(duì)于大數(shù)據(jù)平臺(tái)也是一種促進(jìn)。相比于大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)崗位來說，大數(shù)據(jù)平臺(tái)開發(fā)崗位工作不僅薪資待遇更高，職業(yè)生命周期也會(huì)更長(zhǎng)，而且未來也可以獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，也會(huì)更容易進(jìn)入云計(jì)算、人工智能等領(lǐng)域工作發(fā)展。

以上就是關(guān)于大數(shù)據(jù)技術(shù)在杭州好就業(yè)嗎相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。

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