大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于杭州富特科技經(jīng)常加班的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

• 1、浙江省富特科技是國企嗎

• 2、浙江富特科技面試難嗎

• 3、杭州，哪家公司加班最嚴重？

• 4、同富云商科技經(jīng)常加班嗎

一、浙江省富特科技是國企嗎

浙江省富特科技不是國企。是私企，杭州富特科技有限公司成立于2011年，位于杭州市拱墅區(qū)，是一家從事研制、生產(chǎn)電動汽車車載充電機、智能均衡充電機、車載DCDC轉(zhuǎn)換器、動力電池均衡維護設(shè)備、電池管理系統(tǒng)等動力電池充放電、管理、檢測設(shè)備的高新技術(shù)企業(yè)。

二、浙江富特科技面試難嗎

難過。

1、難度方面。浙江富特科技一般應(yīng)聘復試需要面試3輪，層層篩選，及格的人才能夠留下。

2、面試人數(shù)方面。由于浙江富特科技的員工待遇福利很好，導致每次應(yīng)聘人數(shù)都有一百多人，十分的多，但是通常公司只招聘一兩個，還是比較難通過的。

三、杭州，哪家公司加班最嚴重？

杭州啊，到處都是阿里味道，然后倡導狼性。曾經(jīng)我入職一家公司，天天跟我談價值觀，我深受感動，甚至我們的老板跟我說，當公司的利益與價值觀相悖的時候，寧可損失公司的利益。我深深的感到能在該公司上班是我的榮幸。

不久，當我們合作一個客戶時，在我后面跟客戶做服務(wù)的時候，我后悔了，因為客戶的產(chǎn)品根本不適合我們公司的平臺，這不是我沒有信心，是因為公司合作過的案例里面，就同類產(chǎn)品沒有一家有效果，我以為這次有什么不同特意去問了老板，老板說：或許會有奇跡呢？

我當時就震驚了。原來所謂的價值觀只是洗腦的

杭州私人企業(yè)加班普遍比較嚴重。其中IT互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)企業(yè)尤其嚴重。阿里巴巴為首的互聯(lián)網(wǎng)大佬公司更是夸張，馬云甚至說996加班是給年輕人的福祉，還要員工感謝公司給了加班機會。所以去年有贊白鴉號召員工996加班要有狼性的那出就引起了廣大程序員的抗議，甚至github出來了一個996icu的帖子，跟帖抗議者巨多?？赡苡行┤诉€不知道996什么意思，我這里做個簡單科普。996就是上班時間上午九點到晚上九點，一周上六天班。大廠996那是家常便飯，甚至業(yè)務(wù)忙的時候都是加班到晚上十一二點或者凌晨，不過大廠都是福利好，都有宵夜，晚飯補助，打車報銷，還計入考核里面。小公司就沒這么多的好福利了。很多小公司都是沒事也要求強制加班，這種就太受不了。阿里系，華為，網(wǎng)易等都屬于加班比較厲害的。

奮斗逼之都，沒有不加班的公司。不過每個人都是其中一員，也不能怪誰。

杭州互聯(lián)網(wǎng)公司沒有最嚴重，只有更嚴重。

首當其沖的當然是阿里，網(wǎng)易，?？?，大華這類的公司。

這些大公司下面都有很多的生態(tài)公司，其實也是學習他們的文化制度，就是加班，不斷優(yōu)勝劣汰，挑選最頂尖的人員。

像我這樣的300人的行業(yè) 科技 公司，加班算不上最嚴重，但是也是經(jīng)常性的要八九點下班，然后雙休日會有各種意外的事情。

這個真的不好說，基本上大部分的公司都加班挺多的，不過相對的大部分公司加班福利卻跟不上。

說實話，沒辦法的，因為阿里在杭州的影響太大了，杭州一些公司996基本上就是由于阿里而帶起來的。

芝元每天加班，十小時工作，沒周末

自己開公司加班最嚴重

網(wǎng)絡(luò)公司

我就知道老板好經(jīng)常說加班是應(yīng)該的，不加班也是應(yīng)該的，拿不到結(jié)果才是不應(yīng)該的。經(jīng)常加班，只會讓員工越來越反感這個公司

不好評判，同一公司不同崗位加班情況也不一樣，互聯(lián)網(wǎng)的普遍加班比較多

四、同富云商科技經(jīng)常加班嗎

不加班。

據(jù)查同富云商科技官網(wǎng)招聘信息，該公司招聘普工工資為3800，工作時間為早9點至晚6點，周末雙休，享有五險一金，所以同富云商科技不加班。

杭州同富云商科技有限公司于2017年10月16日成立。法定代表人姚華俊。

以上就是關(guān)于杭州富特科技經(jīng)常加班相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。

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