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        南長區(qū)vi設計

        發(fā)布時間:2023-04-25 14:17:39     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 64        

        大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于南長區(qū)vi設計的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

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        本文目錄:

        南長區(qū)vi設計

        成都知名畫冊設計的公司中,園林宣傳畫冊設計哪家公司最專業(yè)?麻煩推薦!

        畫冊設計公司是很多的,大到國際廣告?zhèn)髅焦荆〉铰愤厛D文店,都可以做畫冊,不知道你是想找什么層次的,畫冊設計最關鍵還是看設計師水平,有沒有相關行業(yè)的設計經驗。中匯設計每年設計很多本宣傳冊,積累了很多經驗。

        中匯設計原創(chuàng)設計案例

        設計公司所在城市不同也會有不同的收費:一線城市知名的設計公司,其服務對象多是行業(yè)龍頭企業(yè),宣傳冊設計收費一般是按項目收費,不是按P來算的,一本畫冊設計可能收到高達數十萬的費用。而三四線城市眾多的小型設計公司,服務對象多是中小企業(yè),收費相對較低。

        中山有哪些品牌策劃公司?

        其實,在中山還有很多優(yōu)秀的品牌策劃公司,面對市面上如此繁多的品牌策劃公司時,企業(yè)卻不知如何選擇。今天為大家整理了一些關于中山品牌策劃公司排名,供大家參考。

        1、中山市盛世經典營銷策劃有限公司

        盛世經典營銷策劃有限公司是華南地區(qū)較有名氣的品牌營銷策劃公司,深研企業(yè)戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略超過16年,具有深厚理論和豐富實戰(zhàn)經驗,幫助過100+企業(yè)制定品牌策劃方案,并且讓企業(yè)取得飛躍增長。團隊成員均有6年+品牌策劃及設計經驗,大量VI視覺設計案例可做參考??偛渴窃诒本谌A南地區(qū)的廣州、佛山、順德、江門、東莞、中山等多地均開了7家分公司。提供品牌全案策劃、產品基礎策劃、品牌高度塑造、品牌營銷策略、品牌VI形象設計、營銷團隊培訓、廣告片制作等一站式的品牌營銷策劃服務,從線上互聯網到線下展會設計落地,為你提供定制化的品牌策劃服務,讓品牌實現從0到1的跨越。

        2、中山茂進廣告公司

        慶典策劃;五金工藝制品、展示制品。

        3、中山市獅維品牌文化傳播有限公司

        廣告業(yè);企業(yè)形象策劃;婚禮禮儀;攝影;婚禮禮儀。

        4、中山天域廣告標識有限公司

        廣告業(yè);設計;攝影擴?。粡V告標識安裝;園林綠化施工;五金制品安裝。

        5、中山啟縱品牌設計顧問有限公司

        平面設計;廣告制作;攝影擴??;品牌管理;咨詢策劃;國內貿易代理;電子產品。

        6、廣東華行品牌策劃集團有限公司

        品牌策劃、推廣;企業(yè)形象策劃;演出、促銷活動策劃;企業(yè)管理咨詢;建筑裝飾裝修工程設計與施工;受托企業(yè)自有資產管理。

        7、中山市新成廣告有限公司

        裝飾裝修;廣告制作;組織文化藝術交流活動;企業(yè)形象策劃。

        8、中山美格廣告設計有限公司

        廣告設計與制作;組織文化藝術交流活動;攝影擴?。环b服飾;品牌管理;設計;企業(yè)形象策劃;建筑業(yè);各類工程建設活動;住宅室內裝飾裝修。

        9、中山市元粵廣告制品有限公司

        廣告標識制品;照明器具;工藝制品;陳列展示用品;廣告業(yè);貨物或技術進出口。

        10、中山市尚聯廣告有限公司

        廣告業(yè);品牌管理;企業(yè)形象策劃;平面設計;信息咨詢;企業(yè)管理咨詢;住宅室內裝飾裝修;建設工程設計;電氣安裝。

        以上就是部分關于中山品牌策劃公司排名,內容僅供參考。在選擇的時候根據服務公司所擅長的領域、企業(yè)想要的服務以及公司預算進行篩選。

        南長區(qū)vi設計

        VI設計是指什么

        VI設計VI即(VisualIdentity),通譯為視覺識別系統,是CIS系統最具傳播力和感染力的部分。是將CI的非可視內容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。設計到位、實施科學的視覺識別系統,是傳播企業(yè)經營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。

        在品牌營銷的今天,沒有VI設計對于一個現代企業(yè)來說,就意味著它的形象將淹沒于商海之中,讓人辨別不清;就意味著它是一個缺少靈魂的賺錢機器;就意味著它的產品與服務毫無個性,消費者對它毫無眷戀;就意味著團隊的渙散和低落的士氣。

        VI設計一般包括基礎部分和應用部分兩大內容。一個優(yōu)秀的VI設計對一個企業(yè)的作用應在于:

        A、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征,確保該企業(yè)在經濟活動當中的獨立性和不可替代性;明確該企業(yè)的市場定位,屬企業(yè)的無形資產的一個重要組成部分;

        B、傳達該企業(yè)的經營理念和企業(yè)文化,以形象的視覺形式宣傳企業(yè);

        C、以自己特有的視覺符號系統吸引公眾的注意力并產生記憶,使消費者對該企業(yè)所提供的產品或服務產生最高的品牌忠誠度;

        D、提高該企業(yè)員工對企業(yè)的認同感,提高企業(yè)士氣。

        VI為企業(yè)CIS中的一部分,企業(yè)CI包含三個方面。分別為MI、BI、VI,三方面為企業(yè)理念識別,行為識別和視覺識別。

        VI全稱VisualIdentity,即[企業(yè)VI視覺設計],是企業(yè)VI形象設計的重要組成部分。隨著社會的現代化、工業(yè)化、自動化的發(fā)展,加速了優(yōu)化組合的進程,其規(guī)模不斷擴大,組織機構日趨繁雜,產品快速更新,市場競爭也變的更加激烈。另外,各種媒體的急速膨脹,傳播途徑不一而叢,受眾面對大量繁雜的信息,變的無所適從。企業(yè)比以往任何時候都需要統一的、集中的VI設計傳播,個性和身份的識別因此顯得由為重要。VI設計能夠使企業(yè)的形象高度統一,使企業(yè)的視覺傳播資源充分利用,達到最理想的品牌傳播效果。企業(yè)可以通過VI設計對內征得員工的認同感,歸屬感,加強企業(yè)凝聚力,對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認同。

        VI:視覺識別

        VI:以標志、標準字、標準色為核心展開的完整的、系統的視覺表達體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務內容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉換為具體符號,塑造出獨特的企業(yè)形象。在CI設計中,視覺識別設計最具傳播力和感染力,最容易被公眾接受,具有重要意義。

        VI系統:

        A.基本要素系統:如企業(yè)名稱、企業(yè)標志、企業(yè)造型、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口號等。

        B.應用系統:產品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統、公務禮品、陳列展示以及印刷出版物等。

        一套VI設計的主要內容:

        I.基本要素系統

        B.標準字

        C.標準色

        D.標志和標準字的組合.

        II.應用系統

        A.辦公用品:信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。

        B.企業(yè)外部建筑環(huán)境:建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標識牌、路標指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。

        C.企業(yè)內部建筑環(huán)境:企業(yè)內部各部門標識牌、常用標識牌、樓層標識牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標牌等。

        D.交通工具:轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機等。

        E.服裝服飾:經理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領帶、工作帽、紐扣、肩章、胸卡等。

        F.廣告媒體:電視廣告、雜志廣告、報紙廣告、網絡廣告、路牌廣告、招貼廣告等。

        G.產品包裝:紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。

        H.公務禮品:T恤衫、領帶、領帶夾、打火機、鑰匙牌、雨傘、紀念章、禮品袋等。

        I.陳列展示:櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。

        J.印刷品:企業(yè)簡介、商品說明書、產品簡介、年歷等。

        VI設計的一般原則

        企業(yè)的視覺識別(VI)則是企業(yè)信息傳達的符號,它有具體而直接的傳播力和感染力,能將企業(yè)識別的基本精神和物質充分地表達出來,使公眾直觀地接受所傳達的信息,以便達成識別與認同的目的。因此,在VI設計時,首先明確VI設計的基本要求和原則。

        VI全稱VisualIdentity,即企業(yè)VI視覺設計,是企業(yè)VI形象設計的重要組成部分。隨著社會的現代化、工業(yè)化、自動化的發(fā)展,加速了優(yōu)化組合的進程,其規(guī)模不斷擴大,組織機構日趨繁雜,產品快速更新,市場競爭也變的更加激烈。另外,各種媒體的急速膨脹,傳播途徑不一而叢,受眾面對大量繁雜的信息,變的無所適從。企業(yè)比以往任何時候都需要統一的、集中的VI設計傳播,個性和身份的識別因此顯得由為重要。

        企業(yè)可以通過VI設計實現這一目的。對內征得員工的認同感,歸屬感,加強企業(yè)凝聚力,對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認同。

        世界上一些著名的跨國企業(yè)如荷蘭殼牌、美國通用、可口可樂、日本佳能、住友銀行等,無一例外都建立了一整套完善的企業(yè)形象識別系統,他們能在競爭中立于不敗之地,與科學有效的視覺傳播不無關系。近20年來,國內一些企業(yè)也逐漸引進了形象識別系統,最早的太陽神、健力寶,到后來的康佳、創(chuàng)維,也都在實踐中取得了成功。在中國新興的市場經濟體制下,企業(yè)要想長遠發(fā)展,有效的形象識別系統必不可少,這也成為企業(yè)騰飛的助跑器。

        致力于企業(yè)VI設計的導入和VI手冊的設計與實施,幫助企業(yè)樹立良好的企業(yè)形象,建立統一的視覺管理體系,完善企業(yè)對內對外的傳播系統,加速企業(yè)的良性運轉,企業(yè)的成功也是西東得以發(fā)展的平臺。西東本著為客戶著想的理念,不斷進取、精益求精,為您的成功不懈努力。

        CI.英語CorporateIdentity的縮寫。

        CIS.英語CorporateIdentitySystem的縮寫。

        前者意為企業(yè)識別,后者意為企業(yè)識別系統。Corporate為企業(yè),Identity這個詞,在英語中至少包含有同一、一致,認出、識別、個性、特征等意思。這里的識別,表達了一種自我同一性。也就是說,自己認識自己和別人對自己的認識趨于一致,達成共識。用在企業(yè)上就可以理解為:企業(yè)內部對企業(yè)的自我識別與來自企業(yè)外部對企業(yè)特性的識別認同一致、達成共識。

        什么是CI設計?

        具體地說,就是指企業(yè)的經營理念、文化素質、經營方針、產品開發(fā)、商品流通等有關企業(yè)經營的所有因素。從信息這一觀點出發(fā),從文化、形象、傳播的角度來進行篩選,找出企業(yè)具有的潛在力,找出他的存在價值及美的價值,加以整合,使他在信息社會環(huán)境中轉換為有效的標識。這種開發(fā)以及設計的行為就叫“CI”。

        CIS,作為企業(yè)形象識別系統,理念識別(MnidIdentity),簡稱MI,行為識別(BehaviorIdentity)簡稱BI和視覺識別(VisualIdentity)簡稱VI。

        企業(yè)理念識別(MI)

        從理論上說,企業(yè)的經營理念是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)哲學、企業(yè)精神的集中表現。同時,也是整個企業(yè)識別系統的核心和依據。企業(yè)的經營理念要反映企業(yè)存在的社會價值、企業(yè)追求的目標以及企業(yè)的經營這些內容,通過盡可能用簡明確切的、能為企業(yè)內外樂意接受的、易懂易記的語句來表達。

        企業(yè)行為識別(BI)

        企業(yè)行為識別的要旨是企業(yè)在內部協調和對外交往中應該有一種規(guī)范性準則。這種準則具體體現在全體員工上下一致日常行為中。也就是說,員工們的一招一式的行為舉動都應該是一種企業(yè)行為,能反映出企業(yè)的經營理念和價值取向,而不是獨立的隨心所欲的個人行為。行為識別,則需要員工們在理解企業(yè)經營理念的基礎上,把它變?yōu)榘l(fā)自內心的自覺行動,只有這樣,才能使同一理念在不同的場合、不同的層面中具體落實到管理行為、銷售行為、服務行為和公共關系行為中去。企業(yè)的行為識別是企業(yè)處理、協調人、事、物的動態(tài)動作系統。行為識別的貫徹貫徹,對內包括新產品開發(fā)、干部分配以及文明禮貌規(guī)范等對外包括市場調研及商品促進、各種報務及公關準則,與金融、上下游合作伙伴以及代理經銷商的交往行為準則。

        企業(yè)視覺識別(VI)

        任何一個企業(yè)想進行宣傳并傳播給社會大眾,從而塑造可視的企業(yè)形象,都需要依賴傳播系統,傳播的成效大小完全依賴于在傳播系統模式中的符號系統的設計能否被社會大眾辨認與接受,并給社會大眾留下深刻的印象。符號系統中基本要素都是傳播企業(yè)形象的載體,企業(yè)通過這些載體來反映企業(yè)形象,這種符號系統可稱作企業(yè)形象的符號系統。VI是一個嚴密而完整的符號系統,它的特點在于展示清晰的“視覺力”結構,從而準確地傳達獨特的企業(yè)形象,通過差異性面貌的展現,從而達成企業(yè)認識、識別的目的。

        企業(yè)CIS設計

        企業(yè)形象識別系統是英文"CorporateldentitySystem"的中文翻譯,簡稱CIS,其理論的發(fā)源地一般認為是在美國。50年代中期,美國IBM公司在其設計顧問:"透過一些設計來傳達IBM的優(yōu)點和特點,并使公司的設計在應用統一化"的倡導下,首先推行了CI設計。60年代初美國一些大中型企業(yè)紛紛將能夠完整樹立和代表形象的具體要素是作為一種企業(yè)經營戰(zhàn)略,并希望它成為企業(yè)形象傳播的有效手段。它包含了企業(yè)形象向各個領域滲透的整個宣傳策略與措施,這種完整的規(guī)劃與設計在經過相當長的一段時間后被人們廣泛認知并正式冠以企業(yè)形象識別系統的名稱。70年代CI理論引入日本,少數有遠見的企業(yè)先行導入CI,并逐漸產生了功效。進入80年代,中國南方一些企業(yè)也開始CI嘗試。廣東太陽神集團被認為是中國最早導入CIS的企業(yè),通過視覺元素的展現,較好的體現了企業(yè)經營理念和經營風格。

        CIS包括三部分,即MI(理念識別)、BI(行為識別)、VI(視覺識別),其中核心是MI,它是整個CIS的最高決策層,給整個系統奠定了理論基礎和行為準則,并通過BI、VI表達出來。所有的行為活動與視覺設計都是圍繞著MI這個中心展開的,成功的BI與VI就是將企業(yè)富有個性的獨特的精神準確的表達出來。BI直接反映企業(yè)理念的個性和特殊性,包括對內的組織管理和教育、對外的公共關系、促銷活動、資助社會性的文化活動等。VI是企業(yè)的視覺識別系統,包括基本要素(企業(yè)名稱、企業(yè)標志、標準字、標準色、企業(yè)造型等)和應用要素(產品造型、辦公用品、服裝、招牌、交通工具等),通過具體符號的視覺傳達設計,直接進入人腦,留下對企業(yè)的視覺影象。企業(yè)形象是企業(yè)自身的一項重要無形資產,因為它代表著企業(yè)的信譽、產品質量、人員素質、股票的漲跌等。塑造企業(yè)形象雖然不一定馬上給企業(yè)帶來經濟效益,但它能創(chuàng)造良好的社會效益,獲得社會的認同感、價值觀,最終會收到由社會效益轉化來的經濟效益。它是一筆重大而長遠的無形資產的投資。未來的企業(yè)競爭不僅僅是產品品質、品種之戰(zhàn),更重要的還是企業(yè)形象之戰(zhàn),因此,塑造企業(yè)形象便逐漸成為有長遠眼光企業(yè)的長期戰(zhàn)略。

        CI是英文CorporateIdentity的英文縮寫,直譯為“企業(yè)形象規(guī)范體系”。這是指一個企業(yè)為了獲得社會的理解與信任,將其企業(yè)的宗旨和產品包含的文化內涵傳達給公眾,而建立自己的視覺體系形象系統。

        vi設計的一般流程是什么?

        VI即(VisualIdentity),通譯為視覺識別系統,是CIS系統最具傳播力和感染力的部分。是將CI的非可視內容轉化為靜態(tài)合縱vi設計的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。設計到位、實施科學的視覺識別系統,是傳播企業(yè)經營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。

        在品牌營銷的今天,沒有VI設計對于一個現代企業(yè)來說,就意味著它的形象將淹沒于商海之中,讓人辨別不清;就意味著它是一個缺少靈魂的賺錢機器;就意味著它的產品與服務毫無個性,消費者對它毫無眷戀;就意味著團隊的渙散和低落的士氣。

        VI設計一般包括基礎部分和應用部分兩大內容。一個優(yōu)秀的VI設計對一個企業(yè)的作用應在于:

        A、在明顯地將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來的同時又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征,確保該企業(yè)在經濟活動當中的獨立性和不可替代性;明確該企業(yè)的市場定位,屬企業(yè)的無形資產的一個重要組成部分;

        B、傳達該企業(yè)的經營理念和企業(yè)文化,以形象的視覺形式宣傳企業(yè);

        C、以自己特有的視覺符號系統吸引公眾的注意力并產生記憶,使消費者對該企業(yè)所提供的產品或服務產生最高的品牌忠誠度;

        D、提高該企業(yè)員工對企業(yè)的認同感,提高企業(yè)士氣。

        VI為企業(yè)CIS中的一部分,企業(yè)CI包含三個方面。分別為MI、BI、VI,三方面為企業(yè)理念識別,行為識別和視覺識別。

        VI全稱VisualIdentity,即[企業(yè)VI視覺設計],是企業(yè)VI形象設計的重要組成部分。隨著社會的現代化、工業(yè)化、自動化的發(fā)展,加速了優(yōu)化組合的進程,其規(guī)模不斷擴大,組織機構日趨繁雜,產品快速更新,市場競爭也變的更加激烈。另外,各種媒體的急速膨脹,傳播途徑不一而叢,受眾面對大量繁雜的信息,變的無所適從。企業(yè)比以往任何時候都需要統一的、集中的VI設計傳播,個性和身份的識別因此顯得由為重要。VI設計能夠使企業(yè)的形象高度統一,使企業(yè)的視覺傳播資源充分利用,達到最理想的品牌傳播效果。企業(yè)可以通過VI設計對內征得員工的認同感,歸屬感,加強企業(yè)凝聚力,對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認同。

        VI:視覺識別

        VI:以標志、標準字、標準色為核心展開的完整的、系統的視覺表達體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務內容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉換為具體符號,塑造出獨特的企業(yè)形象。在CI設計中,視覺識別設計最具傳播力和感染力,最容易被公眾接受,具有重要意義。

        VI系統:

        A.基本要素系統:如企業(yè)名稱、企業(yè)標志、企業(yè)造型、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口號等。

        B.應用系統:產品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統、公務禮品、陳列展示以及印刷出版物等。

        一套VI設計的主要內容:

        I.基本要素系統

        B.標準字

        C.標準色

        D.標志和標準字的組合.

        II.應用系統

        A.辦公用品:信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。

        B.企業(yè)外部建筑環(huán)境:建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標識牌、路標指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。

        C.企業(yè)內部建筑環(huán)境:企業(yè)內部各部門標識牌、常用標識牌、樓層標識牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標牌等。

        D.交通工具:轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機等。

        E.服裝服飾:經理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領帶、工作帽、紐扣、肩章、胸卡等。

        F.廣告媒體:電視廣告、雜志廣告、報紙廣告、網絡廣告、路牌廣告、招貼廣告等。

        G.產品包裝:紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。

        H.公務禮品:T恤衫、領帶、領帶夾、打火機、鑰匙牌、雨傘、紀念章、禮品袋等。

        I.陳列展示:櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。

        J.印刷品:企業(yè)簡介、商品說明書、產品簡介、年歷等。

        VI設計的一般原則

        (一)有效傳達企業(yè)理念(MI)的原則

        (二)同一性的原則

        為了達成企業(yè)形象對外傳播的一致性與一貫性,應該運用統一設計和統一大眾傳播,用完美的視覺一體化設計,將信息與認識個性化、明晰化、有序化,把各種形式傳播媒本上的形象統一,創(chuàng)造能儲存與傳播的統一的企業(yè)理念與視覺形象,這樣才能集中與強化企業(yè)形象,使信息傳播更為迅速有效,給社會大眾留下強烈的印象與影響力。

        對企業(yè)識別的各種要素,從企業(yè)理念到視覺要素予以標準化,采同一的規(guī)范設計,對外傳播均采同一的模式,并堅持長期一貫的運用,不輕易進行變動。

        要達成同一性,實現VI設計的標準化導向,必須采用簡化,統一、系列、組合、通用等手法對企業(yè)形象進行綜合的整形。

        ①簡化:對設計內容進行提煉,使組織系統在滿足推廣需要前提下盡可能條理清晰,層次簡明,優(yōu)化系統結構。如VI系統中,構成元素的組合結構必須化繁為簡,有利于標準的施行。

        ②統一:為了使信息傳遞具有一致性和便于社會大眾接受,應該把品牌和企業(yè)形象不統一的因素加以調整。品牌、企業(yè)名稱、商標名稱應盡可能地統一,給人以唯一的視聽印象。如北京牛欄山酒廠出品的華燈牌子北京醇酒,廠名、商標、品名極不統一,在中央廣播電臺播出廣告時很難上人一下記住,如把三者統一,信息單純集中,其傳播效果會大大提升。

        ③系列:對設計對象組合要素的參數、形式、尺寸、結構進行合理的安排與規(guī)劃。如對企業(yè)形象戰(zhàn)略中的廣告、包裝系統等進行系列化的處理,使其具有家族式的特征,鮮明的識別感。

        ④組合:將設計基本要素組合成通用較強的單元,如在VI基礎系統中將標志、標準字或象征圖形、企業(yè)造型等組合成不同的形式單元,可靈活運用于不同的應用系統,也可以規(guī)定一些禁止組合規(guī)范,以保證傳播的同一性。

        ⑤通用:即指設計上必須具有良好的適合性。如標志不會因縮小、放大產生視覺上的偏差,線條之間的比例必須適度,如果太密縮小后就會并為一片,要保證大到戶外廣告,小到名片均有良好的識別效果。

        同一性原則的運用能使社會大眾對特定的企業(yè)形象有一個統一完整的認識,不會因為企業(yè)形象的識別要素的不統一而產生識別上的障礙,增強了形象的傳播力。

        (三)差異性的原則

        企業(yè)形象為了能獲得社會大眾的認同,必須是個性化的、與眾不同的,因此差異性的原則十分重要。

        差異性首先表現在不同行業(yè)的區(qū)分,因為,在社會性大眾心目中,不同行業(yè)的企業(yè)與機構均有其行業(yè)的形象特征,如化妝品企業(yè)與機械工業(yè)企業(yè)的企業(yè)形象特征應是截然不同的。在設計時必須突出行業(yè)特點,才能使其與其它它行業(yè)有不同的形象特征,有利于識別認同。其次必須突出與同行業(yè)其它企業(yè)的差別,才能獨具風采,脫穎而出。

        企業(yè)形象的塑造與傳播應該依據不同的民族文化,美、日等許多企業(yè)的崛起和成功,民族文化是其根本的驅動力。美國企業(yè)文化研究專家秋爾和肯尼迪指出:“一個強大的文化幾乎是美國企業(yè)持續(xù)成功的驅動力?!瘪Y名于世的“麥當勞”和“肯德基”獨具特色的企業(yè)形象,展現的就是美國生活方式的快餐文化。

        塑造能躋身于世界之林的中國企業(yè)形象,必須弘揚中華民族文化優(yōu)勢,燦爛的中華民族文化,是我們取之不盡,用之不竭的源泉,有許多我們值得吸收的精華,有助于我們創(chuàng)造中華民族特色的企業(yè)形象。

        (四)有效性的原則

        有效性是指企業(yè)經策劃與設計的VI計劃能得以有效地推行運用,VI是解決問題學,不是企業(yè)的裝扮物,因此能夠操作和便于操作,其可操作性是一個十分重要的問題。

        (五)簡潔明快的原則

        CI.英語CorporateIdentity的縮寫。

        CIS.英語CorporateIdentitySystem的縮寫。

        前者意為企業(yè)識別,后者意為企業(yè)識別系統。Corporate為企業(yè),Identity這個詞,在英語中至少包含有同一、一致,認出、識別、個性、特征等意思。這里的識別,表達了一種自我同一性。也就是說,自己認識自己和別人對自己的認識趨于一致,達成共識。用在企業(yè)上就可以理解為:企業(yè)內部對企業(yè)的自我識別與來自企業(yè)外部對企業(yè)特性的識別認同一致、達成共識。

        什么是CI設計?

        具體地說,就是指企業(yè)的經營理念、文化素質、經營方針、產品開發(fā)、商品流通等32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333332643235有關企業(yè)經營的所有因素。從信息這一觀點出發(fā),從文化、形象、傳播的角度來進行篩選,找出企業(yè)具有的潛在力,找出他的存在價值及美的價值,加以整合,使他在信息社會環(huán)境中轉換為有效的標識。這種開發(fā)以及設計的行為就叫“CI”。

        CIS,作為企業(yè)形象識別系統,理念識別(MnidIdentity),簡稱MI,行為識別(BehaviorIdentity)簡稱BI和視覺識別(VisualIdentity)簡稱VI。

        企業(yè)理念識別(MI)

        從理論上說,企業(yè)的經營理念是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)哲學、企業(yè)精神的集中表現。同時,也是整個企業(yè)識別系統的核心和依據。企業(yè)的經營理念要反映企業(yè)存在的社會價值、企業(yè)追求的目標以及企業(yè)的經營這些內容,通過盡可能用簡明確切的、能為企業(yè)內外樂意接受的、易懂易記的語句來表達。

        企業(yè)行為識別(BI)

        企業(yè)行為識別的要旨是企業(yè)在內部協調和對外交往中應該有一種規(guī)范性準則。這種準則具體體現在全體員工上下一致日常行為中。也就是說,員工們的一招一式的行為舉動都應該是一種企業(yè)行為,能反映出企業(yè)的經營理念和價值取向,而不是獨立的隨心所欲的個人行為。行為識別,則需要員工們在理解企業(yè)經營理念的基礎上,把它變?yōu)榘l(fā)自內心的自覺行動,只有這樣,才能使同一理念在不同的場合、不同的層面中具體落實到管理行為、銷售行為、服務行為和公共關系行為中去。企業(yè)的行為識別是企業(yè)處理、協調人、事、物的動態(tài)動作系統。行為識別的貫徹貫徹,對內包括新產品開發(fā)、干部分配以及文明禮貌規(guī)范等對外包括市場調研及商品促進、各種報務及公關準則,與金融、上下游合作伙伴以及代理經銷商的交往行為準則。

        企業(yè)視覺識別(VI)

        任何一個企業(yè)想進行宣傳并傳播給社會大眾,從而塑造可視的企業(yè)形象,都需要依賴傳播系統,傳播的成效大小完全依賴于在傳播系統模式中的符號系統的設計能否被社會大眾辨認與接受,并給社會大眾留下深刻的印象。符號系統中基本要素都是傳播企業(yè)形象的載體,企業(yè)通過這些載體來反映企業(yè)形象,這種符號系統可稱作企業(yè)形象的符號系統。VI是一個嚴密而完整的符號系統,它的特點在于展示清晰的“視覺力”結構,從而準確地傳達獨特的企業(yè)形象,通過差異性面貌的展現,從而達成企業(yè)認識、識別的目的。

        企業(yè)CIS設計

        企業(yè)形象識別系統是英文"CorporateldentitySystem"的中文翻譯,簡稱CIS,其理論的發(fā)源地一般認為是在美國。50年代中期,美國IBM公司在其設計顧問:"透過一些設計來傳達IBM的優(yōu)點和特點,并使公司的設計在應用統一化"的倡導下,首先推行了CI設計。60年代初美國一些大中型企業(yè)紛紛將能夠完整樹立和代表形象的具體要素是作為一種企業(yè)經營戰(zhàn)略,并希望它成為企業(yè)形象傳播的有效手段。它包含了企業(yè)形象向各個領域滲透的整個宣傳策略與措施,這種完整的規(guī)劃與設計在經過相當長的一段時間后被人們廣泛認知并正式冠以企業(yè)形象識別系統的名稱。70年代CI理論引入日本,少數有遠見的企業(yè)先行導入CI,并逐漸產生了功效。進入80年代,中國南方一些企業(yè)也開始CI嘗試。廣東太陽神集團被認為是中國最早導入CIS的企業(yè),通過視覺元素的展現,較好的體現了企業(yè)經營理念和經營風格。

        CIS包括三部分,即MI(理念識別)、BI(行為識別)、VI(視覺識別),其中核心是MI,它是整個CIS的最高決策層,給整個系統奠定了理論基礎和行為準則,并通過BI、VI表達出來。所有的行為活動與視覺設計都是圍繞著MI這個中心展開的,成功的BI與VI就是將企業(yè)富有個性的獨特的精神準確的表達出來。BI直接反映企業(yè)理念的個性和特殊性,包括對內的組織管理和教育、對外的公共關系、促銷活動、資助社會性的文化活動等。VI是企業(yè)的視覺識別系統,包括基本要素(企業(yè)名稱、企業(yè)標志、標準字、標準色、企業(yè)造型等)和應用要素(產品造型、辦公用品、服裝、招牌、交通工具等),通過具體符號的視覺傳達設計,直接進入人腦,留下對企業(yè)的視覺影象。企業(yè)形象是企業(yè)自身的一項重要無形資產,因為它代表著企業(yè)的信譽、產品質量、人員素質、股票的漲跌等。塑造企業(yè)形象雖然不一定馬上給企業(yè)帶來經濟效益,但它能創(chuàng)造良好的社會效益,獲得社會的認同感、價值觀,最終會收到由社會效益轉化來的經濟效益。它是一筆重大而長遠的無形資產的投資。未來的企業(yè)競爭不僅僅是產品品質、品種之戰(zhàn),更重要的還是企業(yè)形象之戰(zhàn),因此,塑造企業(yè)形象便逐漸成為有長遠眼光企業(yè)的長期戰(zhàn)略。

        CI是英文CorporateIdentity的英文縮寫,直譯為“企業(yè)形象規(guī)范體系”。這是指一個企業(yè)為了獲得社會的理解與信任,將其企業(yè)的宗旨和產品包含的文化內涵傳達給公眾,而建立自己的視覺體系形象系統。[編輯本段]VI設計色彩VI設計色彩由于有了大自然的無私奉獻,人類才得以生存于這個色彩絢麗的世界之中。從每年的春夏秋冬到每天的朝霞余暉,人們飽覽和感受了各種不同的色彩變化。我們認識這個世界的美麗也是從色彩開始的,色彩不僅象征著自然的跡象,同時也象征著生命的活力,VI設計沒有色彩的世界是不可想像的。現代的藝術家們正是從色彩的世界中得到了足夠的靈性而開始了他們富有特殊意義的藝術旅程。

        現代VI設計的色彩研究正在隨著設計理念的不斷變化而快速發(fā)展,作為現代VI設計的重要組成部分,色彩在設計中的作用顯而易見。當我們在為VI設計作品中色彩的精彩表現而陶醉時,也不得不為VI設計師的匠心獨運而感嘆。VI設計作品的色彩取向往往帶著濃郁的企業(yè)背景。而企業(yè)的變遷又往往依賴于社會的政治、經濟、文化、藝術等各方面的綜合發(fā)展。在VI設計領域里,我們所說的各個設計專業(yè)的時代特征通常都可以從設計作品及生產的產品色彩中找到答案,如服裝設計流行色彩的發(fā)布預示著著裝風格及著裝文化的改變與流行;環(huán)境藝術設計中也同樣有著流行色與裝修風格的主流走向;工業(yè)產品設計的色彩變化同樣強調時代的鮮明性。如果我們能夠多加留意和觀察設計作品的色彩變化,就會發(fā)現許多有趣的現象;人們在不斷變化自己的服裝色彩,今年愛穿紅色和黑色,明年愛穿白色和棕色;家居的色彩也是一年一個樣;裝修的色彩風格時而華麗,時而典雅,多少體現了人們對時代的進步與變化的積極反應以及對美好生活的強烈追求。在家電產品中,過去所提到的黑色家電指的是電視機,白色家電指的是冰箱、空調和洗衣機,但在今天的產品設計中,為了更好地迎合人們不同的欣賞習慣及審美需求,家電的色彩設計已經變得非常的豐富和多樣化,除了黑色和白色,我們還會看到灰色、藍色、綠色和紫色等多種色彩的家電產品,極大地豐富了人們的生活。沒有設計的中國已成歷史,沒有色彩的中國也已過去?,F代VI設計在中國雖然年輕,但充滿活力;設計色彩的研究和教育雖然起步較晚,但卻前程似錦。我們在國內外眾多VI設計師及專家的色彩運用和研究成果的基礎上,作了更進一步的拓展與探索,從不同角度和視角分析了VI設計色彩的相關特征和風格,使色彩研究更加全面和具有較強的藝術性和學術性。企業(yè)視覺識別系統即VI系統是CI整體戰(zhàn)略的重要組成部分,屬于國際通用化設計,一般包括基礎層面和應用層面兩部分,體現企業(yè)形象,使社會公眾一目了然掌握企業(yè)希望傳達的信息。在選擇vi設計公司的時候最好是能看看該公司的現有作品。作品能直接體現該公司的設計水平。

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