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vi設計樹狀圖（vi設計樹狀圖咖啡店）
發(fā)布時間：2023-04-27 01:19:17
稿源：
創(chuàng)意嶺 閱讀：
87
大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于vi設計樹狀圖的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
VI的結構是什么？
VI是企業(yè)生存和發(fā)展的決定性因素。在中國，許多小企業(yè)很容易倒閉。正是由于品牌VI一開始做得不好，企業(yè)在達到一定規(guī)模時遇到瓶頸，難以突破?，F(xiàn)在許多企業(yè)開始認識到VI的重要性，它可以幫助企業(yè)更好地進行廣播。一個好的設計可以讓人感覺清新，讓消費者清晰的感受到與其他公司的不同，深入消費者的內心。VI結構由三部分組成，第一部分是基礎部分，主要是對品牌整體形象的引導和維護。第二部分是企業(yè)整體形象、視覺設計。第三部分主要是對一些問題需要注意的VI形象維護在后來的過程中企業(yè)的操作。
VI基礎部分，這部分包含了企業(yè)標識設計的來源、標識應用規(guī)則、企業(yè)標識顏色、標識字體等一系列標準定制，主要是為了便于后期企業(yè)在維護品牌形象時，能夠嚴格按照相關標識規(guī)范進行。簡單地說，就是要保持企業(yè)整體形象的統(tǒng)一，并制定出品牌視覺系統(tǒng)的指令。例如，企業(yè)標識的顏色是紅色，所以在很多促銷活動的后期，紅色是主要的顏色，包括網(wǎng)站的顏色，產(chǎn)品包裝的顏色等等。
應用部分的描述，這部分內容主要是包含，各種材質設計，如辦公文化墻設計，線下廣告材質設計，企業(yè)網(wǎng)站設計等一系列日常對外宣傳的小項目，通過這些企業(yè)獨特的設計元素，成功塑造了與眾不同的企業(yè)品牌形象。只要企業(yè)一直堅持使用這些廣告設計，那么企業(yè)風格自然會被市場消費者所接受，創(chuàng)造出一群忠實的品牌消費者。
品牌背說和指導說明的第一部分主要是關于規(guī)范做出了相應的暗示，說明企業(yè)在不同的發(fā)展階段，例如如何使用VI，正確塑造企業(yè)品牌形象，這是一個長期的項目，有的VI公司會提供指導，有的設計公司不會提供。通過以上介紹，相信很多人對VI有了更好的理解，隨著社會的發(fā)展，人們對精神和物質的追求越來越高。為了企業(yè)的發(fā)展，他們開始注重品牌文化的輸出，而VI設計就是其中的一個重要組成部分。 它自身的文化特征是不同的，不同的企業(yè)不想進入一個品牌和產(chǎn)品同質化的情況，需要通過VI品牌和類似的產(chǎn)品和品牌和產(chǎn)品，產(chǎn)生差異化，積累忠實的消費者市場，企業(yè)可以有良好的發(fā)展機會，后期讓企業(yè)成為公有制企業(yè)。
什么叫企業(yè)VI樹？
什么是vi了解這個
必須先明白什么是ci
什么是ci呢
cis的具體組成
mi理念識別 bi行為識別 vi視覺識別
什么是cis
cis是corporate identity system的縮寫
意思是企業(yè)形象識別系統(tǒng)
cis的主要含義是
將企業(yè)文化與經(jīng)營理念
統(tǒng)一設計
利用整體表達體系（尤其是視覺表達系統(tǒng)）
傳達給企業(yè)內部與公眾
使其對企業(yè)產(chǎn)生一致的認同
以形成良好的企業(yè)印象
最終促進企業(yè)產(chǎn)品和服務的銷售
cis的意義
對內
企業(yè)可通過ci設計對其辦公系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)以及營銷、包裝、廣告等宣傳形象形成規(guī)范設計和統(tǒng)一管理
由此調動企業(yè)每個職員的積極性和歸屬感、認同感，使各職能部門能各行其職、有效合作
對外
通過一體化的符號形式來形成企業(yè)的獨特形象
便于公眾辨別、認同企業(yè)形象
促進企業(yè)產(chǎn)品以及服務的推廣
cis的具體組成部分
日本著名ci專家山田英理認為ci包含下面兩個方面的概念
第一
ci是一種被明確地認知企業(yè)理念與企業(yè)文化的活動
第二
ci是以標志和標準字作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具
換而言之
ci系統(tǒng)是由mi（理念識別mind identity）bi（行為識別behavior identity）vi（視覺識別visual identity）三方面組成
在cis的三大構成中
其核心是mi
它是整個cis的最高決策層
給整個系統(tǒng)奠定了理論基礎和行為準則
并通過bi與vi表達出來
所有的行為活動與視覺設計都是圍繞著mi這個中心展開的
成功的bi與vi就是將企業(yè)的獨特精神準確表達出來
mi理念識別
企業(yè)理念
對內影響企業(yè)的決策、活動、制度、管理等等
對外影響企業(yè)的公眾形象、廣告宣傳等
所謂mi
是指確立企業(yè)自己的經(jīng)營理念
企業(yè)對目前和將來一定時期的經(jīng)營目標、經(jīng)營思想、經(jīng)營方式和營銷狀態(tài)進行總體規(guī)劃和界定
mi的主要內容包括
企業(yè)精神 企業(yè)價值觀 企業(yè)文化 企業(yè)信條 經(jīng)營理念 經(jīng)營方針 市場定位 產(chǎn)業(yè)構成 組織體制 管理原則 社會責任和發(fā)展規(guī)劃等
bi行為識別
置于中間層位的bi則直接反映企業(yè)理念的個性和特殊性
是企業(yè)實踐經(jīng)營理念與創(chuàng)造企業(yè)文化的準則
對企業(yè)運作方式所作的統(tǒng)一規(guī)劃而形成的動態(tài)識別系統(tǒng)
包括對內的組織管理和教育
對外的公共關系 促銷活動 資助社會性的文化活動等
通過一系列的實踐活動將企業(yè)理念的精神實質推展到企業(yè)內部的每一個角落
匯集起員工的巨大精神力量
bi包括以下內容
對內
組織制度 管理規(guī)范 行為規(guī)范 干部教育 職工教育 工作環(huán)境 生產(chǎn)設備 福利制度等等
對外
市場調查 公共關系 營銷活動 流通對策 產(chǎn)品研發(fā) 公益性 文化性活動等等
vi視覺識別
vi以標志 標準字 標準色為核心展開的完整的 系統(tǒng)的視覺表達體系
將上述的企業(yè)理念 企業(yè)文化 服務內容 企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉換為具體符號
塑造出獨特的企業(yè)形象
在ci設計中
視覺識別設計最具傳播力和感染力
最容易被公眾接受
具有重要意義
vi系統(tǒng)
a.基本要素系統(tǒng)如企業(yè)名稱 企業(yè)標志 企業(yè)造型 標準字 標準色 象征圖案 宣傳口號等
b.應用系統(tǒng) 產(chǎn)品造型 辦公用品 企業(yè)環(huán)境 交通工具 服裝服飾 廣告媒體 招牌 包裝系統(tǒng) 公務禮品 陳列展示以及印刷宣傳冊等
一套vi設計的主要內容：
i．基本要素系統(tǒng)
a.標志
b.標準字
c.標準色
d.標志和標準字的組合
ii．應用系統(tǒng)
a.辦公用品 如信封 信紙 便箋 名片 徽章 工作證 請柬 文件夾 介紹信 帳票 備忘錄 資料袋 公文表格等
b.企業(yè)外部建筑環(huán)境 如建筑造型 公司旗幟 企業(yè)門面 企業(yè)招牌 公共標識牌 路標指示牌 廣告塔 霓虹燈廣告 庭院美化等
c.企業(yè)內部建筑環(huán)境 如企業(yè)內部各部門標識牌 常用標識牌 樓層標識牌 企業(yè)形象牌 旗幟 廣告牌 pop廣告 貨架標牌等
d.交通工具 如轎車 面包車 大巴士 貨車 工具車 油罐車 輪船 飛機等
e.服裝服飾 如經(jīng)理制服 管理人員制服 員工制服 禮儀制服 文化衫 領帶 工作帽 鈕扣 肩章 胸卡等
f.廣告媒體 如電視廣告、雜志廣告、報紙廣告、網(wǎng)絡廣告、路牌廣告、招貼廣告等。
g.產(chǎn)品包裝 如紙盒包裝 紙袋包裝 木箱包裝 玻璃容器包裝 塑料袋包裝 金屬包裝 陶瓷包裝 包裝紙
h.公務禮品 如T恤衫 領帶 領帶夾 打火機 鑰匙牌 雨傘 紀念章 禮品袋等
i.陳列展 如櫥窗展示 展覽展示 貨架商品展示 陳列商品展示等
j.印刷品 如企業(yè)簡介 商品說明書 產(chǎn)品簡介 年歷等
VI中標準制圖分哪幾種，分別是怎樣的？
網(wǎng)格制圖和坐標制圖都屬于標準制圖，意義在于告知品牌形象的使用者認識規(guī)范內容的正確形態(tài)，能夠避免錯誤的使用或為實施供應商把關，而不是依據(jù)制圖將內容進行重繪。
網(wǎng)格制圖：
1、網(wǎng)格制圖的底線均由相同規(guī)格尺寸的方格組成，可根據(jù)標志主體在方格區(qū)域內的顯現(xiàn)方式，來明確標志各個組成元素間的相互關系。
2、可根據(jù)具體的需要對某一單元網(wǎng)格進行方格的細分化，通過此方法來確定標志的細節(jié)。
坐標制圖：
將標準內容的生成過程進行了演示，進一步的展示了標準標志的正確的形態(tài)和結構關系，以坐標原點作為參照，對規(guī)范內容的各個重要節(jié)點進行坐標定位規(guī)范，包括傾斜角度、圓弧半徑等。
擴展資料：
設計階段
編輯
A、準備階段：成立VI設計小組，理解消化VI，確定貫穿VI設計的基本形式，搜集相關資訊，以利比較。VI設計小組由各具所長的人士組成。
人數(shù)不在于多，在于精干，重實效。一般說來，應由企業(yè)的高層主要負責人擔任。因為該人士比一般的管理人士和設計師對企業(yè)自身情況的了解更為透徹，宏觀把握能力更強。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士，以設計人員為主體，以行銷人員、市場調研人員為輔。如果條件許可，還邀請美學、心理學等學科的專業(yè)人士參與部分設計工作。
B、設計開發(fā)階段：
VI設計一般包括基礎部分和應用部分兩大內容。視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)與應用要素系統(tǒng)兩方面。
基本要素系統(tǒng)主要包括：企業(yè)名稱、企業(yè)標志、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口語、市場行銷報告書等。
應用系統(tǒng)主要包括：辦公事務用品、生產(chǎn)設備、建筑環(huán)境、產(chǎn)品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標識牌、櫥窗、陳列展示等。視覺識別（VI）在CI系統(tǒng)中最具有傳播力和感染力，最容易被社會大眾所接受，據(jù)有主導的地位。
VI設計小組成立后，首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念，把MI的精神吃透，并尋找與VI的結合點。這一工作有賴于VI設計人員與企業(yè)間的充分溝通。在各項準備工作就緒之后，VI設計小組即可進入具體的設計階段。
C、反饋修正階段
D、調研與修正反饋
E、修正并定型 在VI設計基本定型后，還要進行較大范圍的調研，以便通過一定數(shù)量、不同層次的調研對象的信息反饋來檢驗VI設計的各細部。
F、編制VI設計手冊
參考資料來源：百度百科-VI
什么叫企業(yè)VI樹？
VI是CI（corporate ldentity)的一部分,CI（企業(yè)形象識別）包括MI\BI\VI`分別是理念識別、行為識別、視覺識別```MI是整個CI系統(tǒng)的核心和原動力，因為它規(guī)劃企業(yè)精神，制定經(jīng)營策略，決定企業(yè)性格，好比一棵樹的樹根；BI是整個系統(tǒng)的動態(tài)識別，包括制定企業(yè)內部的制度、組織管理、教育等行為，還包括了企業(yè)外部的社會公益、贊助、公關關系等活動；好比一棵樹的樹干``VI是整個系統(tǒng)的靜態(tài)識別，就是樹的樹葉``通過具體的符號對內、外傳達企業(yè)的理念與方針，它是以塑造企業(yè)形象為目的，以企業(yè)標志、標準字體、標準色為主體的視覺傳達媒介，具有傳播力和感染力。VI設計的基本元素包括標志、標準字、標準色、象征圖案、企業(yè)造型等元素，它還包括一些應用元素 `比如 企業(yè)事物性的用品設計、旗幟、服裝、車體、招牌、環(huán)境、廣告宣傳等等``說白了`VI就是一個企業(yè)展現(xiàn)在眾人面前的 視覺傳達的一個形態(tài)``不知道這樣的回答您是否明白呢``呵呵以上就是關于vi設計樹狀圖相關問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內容。
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