大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于杭州市科技局官網(wǎng)的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來(lái)看看吧。

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本文目錄:

• 1、擔(dān)保什么意思？

• 2、杭州市e類人才認(rèn)定條件

• 3、科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,高技人才帶動(dòng)高質(zhì)發(fā)展是什么意思？

• 4、杭州電子科技大學(xué)調(diào)劑分?jǐn)?shù)線

一、擔(dān)保什么意思？

擔(dān)保是指法律為確保特定的債權(quán)人實(shí)現(xiàn)債權(quán)，以債務(wù)人或第三人的信用或者特定財(cái)產(chǎn)來(lái)督促債務(wù)人履行債務(wù)的制度。

擔(dān)保是指當(dāng)事人根據(jù)法律規(guī)定或者雙方約定，為促使債務(wù)人履行債務(wù)實(shí)現(xiàn)債權(quán)人的權(quán)利的法律制度。擔(dān)保通常由當(dāng)事人雙方訂立擔(dān)保合同。擔(dān)保活動(dòng)應(yīng)當(dāng)遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則。

投資擔(dān)保公司主要是客戶用房屋或東西抵押通過擔(dān)保公司申請(qǐng)貸款，擔(dān)保公司做中間人，給客戶擔(dān)保，這樣銀行下貸款速度快，充當(dāng)?shù)谌綋?dān)保。

擴(kuò)展資料

擔(dān)保注意事項(xiàng)

1、不要人情擔(dān)保。在訂立擔(dān)保合同時(shí)，擔(dān)保人礙于情面，對(duì)被擔(dān)保人缺乏應(yīng)有的資信調(diào)查，盲目簽訂擔(dān)保合同。

2、不要行政命令擔(dān)保（或稱領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)擔(dān)保）。這種擔(dān)保違背自愿原則，在是否設(shè)立擔(dān)保、采用何種形式擔(dān)保、擔(dān)保多大范圍的債務(wù)這些問題上不是由當(dāng)事人商定，而是在領(lǐng)導(dǎo)干部用行政命令或出面干預(yù)的情況下設(shè)定的，容易產(chǎn)生糾紛。

3、不要賄賂擔(dān)保。這種擔(dān)保往往通過賄賂錢財(cái)或禮物來(lái)達(dá)到設(shè)立擔(dān)保合同的目的，如李某在某地辦了一個(gè)建材廠，急需流動(dòng)資金。李某找到某局領(lǐng)導(dǎo)：“我們廠急需10萬(wàn)元資金，貸款機(jī)構(gòu)方面的工作我已經(jīng)做好了，就缺擔(dān)保人，事成后再給你1萬(wàn)元?！痹擃I(lǐng)導(dǎo)便以該局名義予以擔(dān)保，后李某的建材廠因產(chǎn)品質(zhì)量問題關(guān)門停產(chǎn)，李某逃之夭夭，該局因此遭受損失，該領(lǐng)導(dǎo)也受到查處。

4、不要無(wú)知擔(dān)保。有些人對(duì)被擔(dān)保人的主體資格不做審查，對(duì)擔(dān)保范圍、責(zé)任期限、責(zé)任方式也沒明確約定，便盲目在擔(dān)保合同上蓋章，還說(shuō)什么“反正自己貸款自己還，我只不過蓋個(gè)章辦個(gè)手續(xù)而已”，等到出了問題，才如夢(mèng)方醒。

5、不要無(wú)效擔(dān)保。我國(guó)《擔(dān)保法》規(guī)定，具有代為清償債務(wù)能力的法人、其他組織或者公民才有資格做擔(dān)保人，國(guó)家機(jī)關(guān)、學(xué)校、幼兒園、醫(yī)院等不能作為擔(dān)保人。如果由這些單位法人、社會(huì)團(tuán)體法人作擔(dān)保，會(huì)因不合主體資格而導(dǎo)致?lián)：贤瑹o(wú)效，這點(diǎn)在訂立擔(dān)保合同時(shí)應(yīng)多加注意。

參考資料來(lái)源：百度百科—擔(dān)保

二、杭州市e類人才認(rèn)定條件

1、杭州市突出貢獻(xiàn)引進(jìn)人才；享受杭州市政府特殊津貼人員；杭州市科技創(chuàng)新特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)和杭州市成績(jī)突出的科技工作者獲得者；杭州市青年科技獎(jiǎng)獲得者、杭州市十大青年科技英才；杭州市政府“錢江友誼獎(jiǎng)”獲得者；杭州市“115”引智計(jì)劃高端年薪資助入選專家。2、杭州市宣傳文化系統(tǒng)“五個(gè)一批”人才；杭州市錢江特聘專家計(jì)劃人選；通過綜合考評(píng)的浙江省“151”人才工程第二層次、軍隊(duì)“百千萬(wàn)人才工程”第二層次人才、杭州市“131”人才工程重點(diǎn)資助和第一層次培養(yǎng)人選、浙江省衛(wèi)生創(chuàng)新人才培養(yǎng)對(duì)象。3、省優(yōu)秀班主任、省師德楷模、省教壇新秀；全國(guó)五項(xiàng)學(xué)科（數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息學(xué)）競(jìng)賽一等獎(jiǎng)獲得者指導(dǎo)老師；全國(guó)職業(yè)院校技能大賽金牌獲得者指導(dǎo)老師；國(guó)家級(jí)教學(xué)或技能比賽一二等獎(jiǎng)獲得者；全國(guó)職業(yè)院校教師能力大賽一等獎(jiǎng)獲得者；全國(guó)省級(jí)醫(yī)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)副主任，省會(huì)城市、計(jì)劃單列市醫(yī)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)主任；杭州市名中醫(yī)；獲安全飛行銀質(zhì)獎(jiǎng)?wù)嘛w行員；特級(jí)飛行員。4、取得正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后，獲得以下專業(yè)技術(shù)成果之一的人才：獲區(qū)、縣（市）級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)，承擔(dān)設(shè)區(qū)市級(jí)以上課題、科研項(xiàng)目，取得授權(quán)專利（前3位完成人），制定地方標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（前3位完成人），出版著作，編寫教材，在國(guó)內(nèi)外核心期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)論文（前2位作者）；從事博士后科研項(xiàng)目結(jié)題后，獲設(shè)區(qū)市級(jí)以上科技成果（獎(jiǎng)勵(lì)），或取得授權(quán)發(fā)明專利（前3位完成人），或制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（前3位完成人）；近5年在四大高校排行榜（泰晤士高等教育排名、QS世界大學(xué)排名、USNEWS世界大學(xué)排名、軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名）任一榜單排名前100位大學(xué)或近5年在基本科學(xué)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)（ESI）排名前1‰學(xué)科取得海外博士學(xué)位，且在海外連續(xù)工作三年以上，并在本領(lǐng)域SCI二區(qū)以上期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)論文(第一作者或通訊作者)。5、杭州市技能大師工作室領(lǐng)銜人；省級(jí)高技能人才創(chuàng)新工作室領(lǐng)銜人；省技術(shù)能手；杭州市首席技師；具有特級(jí)技師職業(yè)資格，并取得以下成果之一的專業(yè)技能人才：獲區(qū)、縣（市）級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)，承擔(dān)設(shè)區(qū)市級(jí)以上課題、科研項(xiàng)目，取得授權(quán)專利，制定地方標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，出版著作，編寫教材，在國(guó)內(nèi)外核心期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)論文；曾獲奧運(yùn)冠軍的教學(xué)骨干、奧運(yùn)冠軍的教練員；具有國(guó)家級(jí)教練員資格，曾獲世界冠軍的教學(xué)骨干或世界冠軍的教練員；培養(yǎng)產(chǎn)生世界技能大賽獲獎(jiǎng)選手的教練；浙江省“百千萬(wàn)”高技能領(lǐng)軍人才（拔尖技能人才）；全國(guó)導(dǎo)游大賽二等獎(jiǎng)、全省導(dǎo)游大賽一等獎(jiǎng)獲得者。6、杭州市大企業(yè)大集團(tuán)（上市公司、入選杭州工信經(jīng)濟(jì)企業(yè)百?gòu)?qiáng)榜等）主要經(jīng)營(yíng)管理人才（指公司的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理）；中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)任高管的經(jīng)營(yíng)管理人才（指總部的副總經(jīng)理、首席財(cái)務(wù)管理人員、首席產(chǎn)品管理人員、首席技術(shù)人員等）；全國(guó)金融行業(yè)前10強(qiáng)在杭法人主要經(jīng)營(yíng)管理人才；獲得省級(jí)榮譽(yù)的在杭金融機(jī)構(gòu)主要經(jīng)營(yíng)管理人才；入選全國(guó)500強(qiáng)企業(yè)的金融機(jī)構(gòu)的首席風(fēng)險(xiǎn)控制人員、首席財(cái)務(wù)管理人員、首席產(chǎn)品管理人員、首席技術(shù)人員、首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家；在浙江省內(nèi)行業(yè)排名前5的金融企業(yè)的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理；獲得杭州市級(jí)以上金融創(chuàng)新獎(jiǎng)的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人；年銷售收入10億元以上集成電路企業(yè)中高級(jí)管理人員和技術(shù)研發(fā)骨干，且年工資性收入在50萬(wàn)元以上；上年度納稅5億元（含）以上制造業(yè)(或國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè))中層正職管理和技術(shù)人才，且上年度工資性收入在100萬(wàn)元（含）以上。7、省、部、軍隊(duì)、國(guó)防自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)（二等獎(jiǎng)）獲得者（前3位完成人）；省級(jí)教學(xué)成果一、二等獎(jiǎng)獲得者（前3位完成人）；設(shè)區(qū)市級(jí)（含廳級(jí)）科技進(jìn)步獎(jiǎng)（科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)）一等獎(jiǎng)獲得者（前3位完成人）；國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的第一起草人；省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)（第1位完成人）；中國(guó)專利銀獎(jiǎng)、中國(guó)外觀設(shè)計(jì)金獎(jiǎng)（須為專利發(fā)明人或設(shè)計(jì)人，前3位完成人）；省專利獎(jiǎng)金獎(jiǎng)獲得者（須為專利發(fā)明人或設(shè)計(jì)人，前3位完成人）。8、中國(guó)戲劇獎(jiǎng)、大眾電影百花獎(jiǎng)、電影金雞獎(jiǎng)、音樂金鐘獎(jiǎng)、全國(guó)美術(shù)展覽獎(jiǎng)、曲藝牡丹獎(jiǎng)、書法蘭亭獎(jiǎng)、雜技金菊獎(jiǎng)、攝影金像獎(jiǎng)、民間文藝山花獎(jiǎng)、電視金鷹獎(jiǎng)、舞蹈荷花獎(jiǎng)獲得者（各獎(jiǎng)項(xiàng)的最高等級(jí)獎(jiǎng)，須為個(gè)人獲得）;“啄木鳥杯”中國(guó)文藝評(píng)論年度優(yōu)秀作品獎(jiǎng)單項(xiàng)獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)撸蝗珖?guó)優(yōu)秀兒童文學(xué)獎(jiǎng)、全國(guó)少數(shù)民族文學(xué)創(chuàng)作駿馬獎(jiǎng)、茅盾文學(xué)新人獎(jiǎng)·網(wǎng)絡(luò)文學(xué)新人獎(jiǎng)獲得者；中國(guó)電視飛天獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)主要作者（含編?。?、導(dǎo)演和主要演員（排名前3位）；王選新聞科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)人才獎(jiǎng)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)；中國(guó)新聞獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品的主要作者（排名前3位）；國(guó)家廣電總局科技創(chuàng)新獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)（前3位完成人）；浙江省廣電局科技創(chuàng)新獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（前3位完成人）；中國(guó)廣播電視節(jié)目獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)、中國(guó)廣播影視大獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)、浙江省廣播電視政府一等獎(jiǎng)（主創(chuàng)人員）；全國(guó)播音主持“金話筒”獎(jiǎng)獲得者；飄萍獎(jiǎng)獲得者；浙江新聞獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)主要作者（排名前3位）；入選市級(jí)文化創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的核心成員（領(lǐng)銜人）；省精神文明建設(shè)“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)單項(xiàng)獎(jiǎng)獲得者（排名前3位）；入選省重點(diǎn)文化企業(yè)、重點(diǎn)文化出口企業(yè)、“文化+互聯(lián)網(wǎng)”創(chuàng)新企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)管理者（指管理單位第一負(fù)責(zé)人，或公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理）；曹文軒兒童文學(xué)獎(jiǎng)單項(xiàng)獎(jiǎng)獲得者；郁達(dá)夫小說(shuō)獎(jiǎng)單項(xiàng)獎(jiǎng)獲得者；徐遲報(bào)告文學(xué)獎(jiǎng)單項(xiàng)獎(jiǎng)獲得者；中國(guó)書法“蘭亭獎(jiǎng)”入展者；近5年，在杭州納稅的版權(quán)收入累計(jì)超過1000萬(wàn)元，且作品內(nèi)容健康、突出弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的網(wǎng)絡(luò)作家。9、相當(dāng)于上述層次的領(lǐng)軍人才。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國(guó)數(shù)據(jù)安全法》第二十條國(guó)家支持教育、科研機(jī)構(gòu)和企業(yè)等開展數(shù)據(jù)開發(fā)利用技術(shù)和數(shù)據(jù)安全相關(guān)教育和培訓(xùn)，采取多種方式培養(yǎng)數(shù)據(jù)開發(fā)利用技術(shù)和數(shù)據(jù)安全專業(yè)人才，促進(jìn)人才交流。

三、科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,高技人才帶動(dòng)高質(zhì)發(fā)展是什么意思？

人才引領(lǐng)

打造高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)能

“我人生最重要的選擇，是跟隨丁磊來(lái)杭州創(chuàng)業(yè)，在杭州創(chuàng)業(yè)是一件非常幸福的事?！痹?020杭州大學(xué)生“雙創(chuàng)日”發(fā)布活動(dòng)上，網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò)有限公司副總裁汪源深情“表白”杭州，“感謝杭州，多年來(lái)為網(wǎng)易帶來(lái)源源不斷的人才，得益于這些人才，網(wǎng)易才能發(fā)展得這么好?！?/p>

汪源的幸福，既生發(fā)于城市與人才的同頻共振，也得益于創(chuàng)新活力之城充沛的陽(yáng)光雨露。值得一提的是，為廣聚全球青年英才，發(fā)布活動(dòng)上，杭州再次吹響集結(jié)號(hào)，發(fā)布新一輪大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新三年行動(dòng)計(jì)劃，頒布大學(xué)生“雙創(chuàng)”黃金十條，全面打響“數(shù)字杭州·雙創(chuàng)天堂”城市品牌。

據(jù)了解，該計(jì)劃充分整合30余項(xiàng)政策，著力打造全生命周期創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)——小到暖心貼心的生活補(bǔ)助、租房補(bǔ)貼，大到誠(chéng)意滿滿的購(gòu)房安置、融資保障，精準(zhǔn)務(wù)實(shí)的政策兌現(xiàn)，無(wú)微不至的服務(wù)關(guān)懷，再次彰顯杭州對(duì)于人才的渴求和尊重。

人才是第一資源。在今年召開的市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議上，省委常委、市委書記周江勇強(qiáng)調(diào)，要抓住人才工作的窗口期、挑戰(zhàn)期和黃金期，應(yīng)勢(shì)而動(dòng)、化危為機(jī)，打造最優(yōu)人才生態(tài)，形成高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)能。

從戰(zhàn)“疫”引才八大舉措到大學(xué)生“雙創(chuàng)”黃金十條，從“人才碼”到大學(xué)生“青荷碼”，非常時(shí)期的種種政策利好，既為疫情影響下人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)增添信心和砝碼，也更好地吸引全球英才來(lái)杭追夢(mèng)圓夢(mèng)。

截至6月底，全市各類企業(yè)通過市“115”引智計(jì)劃引進(jìn)能突破關(guān)鍵技術(shù)、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的外國(guó)人才2000余名，推動(dòng)1200余項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新。

引才政策不斷加碼，人才服務(wù)能級(jí)不斷提升的背景下，杭州人才結(jié)構(gòu)日益多元，人才生態(tài)更加優(yōu)化。目前，杭州全市人才總量達(dá)276.7萬(wàn)，累計(jì)認(rèn)定A類至E類高層次人才2.2萬(wàn)名?；ヂ?lián)網(wǎng)人才凈流入率全國(guó)第一。

“下一步，著眼人才生態(tài)最優(yōu)城市的目標(biāo)，杭州將進(jìn)一步發(fā)揮市場(chǎng)配置人力資源的決定性作用，持續(xù)提升人才國(guó)際化水平，不斷完善政策、推進(jìn)項(xiàng)目、培育市場(chǎng)、搭建平臺(tái)和優(yōu)化服務(wù)，為杭州展現(xiàn)‘重要窗口’的‘頭雁風(fēng)采’提供堅(jiān)強(qiáng)人才保證?！笔腥松缇重?fù)責(zé)人如是說(shuō)。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)

構(gòu)建高端創(chuàng)新要素集聚地

迪安診斷自主研發(fā)的新冠病毒核酸檢測(cè)試劑，把檢測(cè)時(shí)間縮短到3.5小時(shí)內(nèi)，極大地助力疫情防控；阿里巴巴達(dá)摩院團(tuán)隊(duì)在疫情發(fā)生后3天內(nèi)開發(fā)出健康碼引擎，成為數(shù)千萬(wàn)人工作生活通行證，為全國(guó)抗疫提供了精密智治的浙江方案……

這些特殊時(shí)期的“硬核大招”，為打贏防疫攻堅(jiān)戰(zhàn)貢獻(xiàn)了科技支撐。疫情終將過去，而在杭州，科技創(chuàng)新催生的發(fā)展新動(dòng)能將持續(xù)澎湃。

今年以來(lái)，杭州深入推進(jìn)國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)，開展基礎(chǔ)研究和關(guān)鍵核心技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，積極培育5G生態(tài)、新一代人工智能、量子通信等未來(lái)產(chǎn)業(yè)，努力成為全省乃至全國(guó)科技和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的開路先鋒。

以當(dāng)下最熱門的創(chuàng)新領(lǐng)域——人工智能為例。去年10月17日，科技部復(fù)函浙江省人民政府：支持杭州市建設(shè)國(guó)家新一代人工智能創(chuàng)新發(fā)展試驗(yàn)區(qū)。杭州成為繼北京、上海之后批復(fù)的第三批國(guó)家新一代人工智能創(chuàng)新發(fā)展試驗(yàn)區(qū)。

奮力建設(shè)，擘畫藍(lán)圖。下一步，杭州力爭(zhēng)用5年時(shí)間，在人工智能關(guān)鍵核心技術(shù)創(chuàng)新、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)智能化轉(zhuǎn)型、社會(huì)治理智能化應(yīng)用等實(shí)現(xiàn)全國(guó)領(lǐng)先，提高創(chuàng)新策源力，增強(qiáng)發(fā)展驅(qū)動(dòng)力，打造AI無(wú)限想象之城。

打造創(chuàng)新型城市，同樣少不了平臺(tái)創(chuàng)新策源優(yōu)勢(shì)。勇闖“無(wú)人區(qū)”的同時(shí)，杭州深化“名校名院名所”工程，高水平建設(shè)之江實(shí)驗(yàn)室、良渚實(shí)驗(yàn)室、西湖實(shí)驗(yàn)室、湖畔實(shí)驗(yàn)室4個(gè)浙江省實(shí)驗(yàn)室，做強(qiáng)城西科創(chuàng)大走廊等平臺(tái)創(chuàng)新策源功能。

源泉充分涌流，活力競(jìng)相迸發(fā)。來(lái)自市科技局的數(shù)據(jù)顯示，今年上半年，杭州實(shí)現(xiàn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值1030.9億元，同比增長(zhǎng)4.7%，高新產(chǎn)業(yè)投資增速19.4%，比固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)高15.7%；全市有獨(dú)角獸企業(yè)31家，準(zhǔn)獨(dú)角獸企業(yè)142家，企業(yè)總估值超3100億美元，企業(yè)數(shù)量排全國(guó)第三、總估值排全國(guó)第二；中科國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)移中心在杭落地，新增國(guó)家備案眾創(chuàng)空間24家，新增量在全國(guó)副省級(jí)城市中排第一。

四、杭州電子科技大學(xué)調(diào)劑分?jǐn)?shù)線

2022年的分?jǐn)?shù)線是273分。

根據(jù)杭州電子科技大學(xué)官網(wǎng)中的信息，杭州電子科技大學(xué)2022年的調(diào)劑分?jǐn)?shù)線是273分。

杭州電子科技大學(xué)（Hangzhou Dianzi University），簡(jiǎn)稱“杭電”，位于杭州市，是浙江省人民政府與國(guó)防科技工業(yè)局共建高校。

以上就是關(guān)于杭州市科技局官網(wǎng)相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。

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